崗位職責(zé)：
1、 協(xié)助總經(jīng)理制定總體市場發(fā)展戰(zhàn)略以及市場發(fā)展目標；
2、 制定和實施市場部的月、季、年業(yè)績目標，帶領(lǐng)團隊完成公司制定目標；
3、 拓展公司的市場策略，把握公司在行業(yè)中的發(fā)展方向，完成公司在行業(yè)中的市場定位，及時提供市場反饋；
4、 根據(jù)公司業(yè)務(wù)規(guī)劃，組織策劃產(chǎn)品推廣計劃，并制定具體實施方案；
5、 制定與實施各產(chǎn)品營銷戰(zhàn)略、地區(qū)覆蓋策略及推廣計劃，并組織相關(guān)人員培訓(xùn)；
6、 定期提交市場調(diào)查、分析和拓展情況報告，指導(dǎo)、參與市場的開拓、渠道管理的工作；
7、 管理監(jiān)督公司市場費用使用、控制工作以及本部門管理工作；
8、 監(jiān)督市場部的日常工作，指導(dǎo)市場部在工作中存在的問題并落實到位；
9、經(jīng)常開展對客戶、市場競爭對手的調(diào)查研究，針對市場和競爭對手的動向并制定應(yīng)對措施，鞏固和完善原有市場并開發(fā)新市場；
任職要求：
1、 30-45歲，本科及以上學(xué)歷，市場營銷，企業(yè)管理或相關(guān)專業(yè)；
2、 8年以上企業(yè)市場管理工作經(jīng)驗，3年以上同崗位工作經(jīng)驗；
3、 熟悉各種互聯(lián)網(wǎng)推廣方式，擅長多媒體營銷；
4、 熟悉金融市場運作規(guī)律，具有較強的信息整合和分析能力，對市場變化有強烈的感知和反應(yīng)能力；
5、 具有優(yōu)秀的市場開拓維護能力，靈敏的商業(yè)嗅覺，豐富的團隊管理經(jīng)驗；
6、 出色的人際溝通能力、團隊建設(shè)能力、組織開拓能力和執(zhí)行能力