任職資格：
1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，28至42歲，暖通、熱能或自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)，6年以上同行業(yè)或相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；
2、具有集中供熱系統(tǒng)設(shè)計(jì)、工程項(xiàng)目施工管理、調(diào)試及運(yùn)管等實(shí)操經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、具有自動(dòng)化專業(yè)實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，能夠從事機(jī)組設(shè)計(jì)，有換熱機(jī)組自動(dòng)化控制和遠(yuǎn)程通訊工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
4、熟悉供熱工程及熱計(jì)量的國家及地方規(guī)范；
5、良好的職業(yè)操守，人品端正；
6、認(rèn)同企業(yè)文化，忠誠度高，維護(hù)企業(yè)形象。
工作職責(zé)：
1、協(xié)助做好省區(qū)域工程項(xiàng)目的技術(shù)和工程管理等相關(guān)工作；
2、協(xié)助做好集中供熱計(jì)量系統(tǒng)與節(jié)能改造方案的設(shè)計(jì)，項(xiàng)目的運(yùn)營管理、工程管理以及成本控制等；
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目現(xiàn)場本專業(yè)施工進(jìn)度的控制，項(xiàng)目技術(shù)細(xì)節(jié)的交底和落實(shí)，積極反饋現(xiàn)場施工管理情況；
4、配合做好招投標(biāo)文件和相關(guān)技術(shù)支持工作。
歡迎加入瑞納集團(tuán)， 公司將提供廣闊的發(fā)展平臺(tái)和具有競爭力的薪酬。
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2、具有集中供熱系統(tǒng)設(shè)計(jì)、工程項(xiàng)目施工管理、調(diào)試及運(yùn)管等實(shí)操經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、具有自動(dòng)化專業(yè)實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，能夠從事機(jī)組設(shè)計(jì)，有換熱機(jī)組自動(dòng)化控制和遠(yuǎn)程通訊工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
4、熟悉供熱工程及熱計(jì)量的國家及地方規(guī)范；
5、良好的職業(yè)操守，人品端正；
6、認(rèn)同企業(yè)文化，忠誠度高，維護(hù)企業(yè)形象。
工作職責(zé)：
1、協(xié)助做好省區(qū)域工程項(xiàng)目的技術(shù)和工程管理等相關(guān)工作；
2、協(xié)助做好集中供熱計(jì)量系統(tǒng)與節(jié)能改造方案的設(shè)計(jì)，項(xiàng)目的運(yùn)營管理、工程管理以及成本控制等；
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目現(xiàn)場本專業(yè)施工進(jìn)度的控制，項(xiàng)目技術(shù)細(xì)節(jié)的交底和落實(shí)，積極反饋現(xiàn)場施工管理情況；
4、配合做好招投標(biāo)文件和相關(guān)技術(shù)支持工作。
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職位類別： 暖通工程師
舉報(bào)
全選
申請職位
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面議申請職位崗位職責(zé)：1.全面負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)洽談，項(xiàng)目簽訂，施工進(jìn)度。2.全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目的各項(xiàng)技術(shù)要求和支持，組織好各工隊(duì)的人員協(xié)調(diào)和施工進(jìn)展。 任職要求：1.10年以上從事過凈化工程行業(yè)的設(shè)計(jì)，管理，具有豐..
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8-20K/月申請職位1、負(fù)責(zé)制定公司技術(shù)管理制度。負(fù)責(zé)建立和完善組織、協(xié)調(diào)、督促有關(guān)部門建立和完善設(shè)備、質(zhì)量、維修售后等管理標(biāo)準(zhǔn)及制度。 2、負(fù)責(zé)制定和修改技術(shù)規(guī)程。編制產(chǎn)品的使用、維修和技術(shù)安全等有關(guān)的技..
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20-40K/月申請職位職責(zé)描述： 1. 投標(biāo)階段能業(yè)務(wù)配合業(yè)務(wù)制定投標(biāo)策略。 2. 工程設(shè)計(jì)、投標(biāo)文件審核。施工圖審核。 3. 工程預(yù)算、報(bào)價(jià)審核。 4. 工程實(shí)施時(shí)，設(shè)備參數(shù)確認(rèn)及審核。 5. 公司樣冊編..
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20-25K/月申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司投標(biāo)文件制作及審核，負(fù)責(zé)公司在建項(xiàng)目的技術(shù)支持； 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目成本核算管理，管理技術(shù)團(tuán)隊(duì) 3、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、處理、協(xié)調(diào)和解決公司項(xiàng)目中出現(xiàn)的技術(shù)問題； 任職資格： 1、正..
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12-18K/月申請職位1、負(fù)責(zé)方案的設(shè)計(jì)及產(chǎn)品選型； 2、項(xiàng)目方案制定和優(yōu)化； 3、負(fù)責(zé)方案圖和施工圖審核； 4、運(yùn)用軟件對方案進(jìn)行工程預(yù)算造價(jià)計(jì)算及審核； 5、項(xiàng)目設(shè)計(jì)管理、現(xiàn)場調(diào)整變更； 6、設(shè)計(jì)質(zhì)量問題的技..
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24-36W/年申請職位中央空調(diào)技術(shù)總監(jiān)(銅管，水冷空調(diào)） 工作地點(diǎn)：菲律賓馬尼拉 年薪：24到36萬 1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的全面管理工作！統(tǒng)計(jì)項(xiàng)目，統(tǒng)籌。 2.負(fù)責(zé)工期規(guī)劃，質(zhì)量把控，材料審核！安排施工進(jìn)度，并監(jiān)督實(shí)施！ 3.審..
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面議申請職位一、崗位職責(zé) 1. 技術(shù)方案設(shè)計(jì)與交付 1) 根據(jù)上級的安排，負(fù)責(zé)綜合能源解決方案（供冷、蒸汽、光伏、儲(chǔ)能等方向）的頂層設(shè)計(jì)與技術(shù)方案制作，確保方案符合客戶需求及國家/行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。 2) 根據(jù)上級..
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8-15K/月申請職位崗位職責(zé)：建立產(chǎn)品銷售渠道，實(shí)施市場開拓及活動(dòng)策劃，提供運(yùn)營服務(wù)管理。 1、負(fù)責(zé)公司整體技術(shù)平臺(tái)運(yùn)作，規(guī)劃公司產(chǎn)品技術(shù)架構(gòu)，為公司業(yè)務(wù)發(fā)展提供全面技術(shù)支持和保障。 2、根據(jù)開發(fā)流程要求完成..
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8-12K/月申請職位職責(zé)描述： 1、 具有豐富的醫(yī)院凈化工程施工現(xiàn)場經(jīng)驗(yàn)，精通供暖、通風(fēng)、空調(diào)及制冷系統(tǒng)的設(shè)計(jì)，負(fù)責(zé)工程圖紙的設(shè)計(jì)，參與圖紙的校審、審核； 2、 負(fù)責(zé)技術(shù)難題的解決和工程問題的處理。 3、 ..
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20-25K/月申請職位職位描述： 1、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)與建設(shè)研發(fā)團(tuán)隊(duì)，研究與開發(fā)空氣源熱泵、水源熱泵（包括選型、系統(tǒng)設(shè)計(jì)、控制等）工作，組織制定公司產(chǎn)品研發(fā)的中、長期規(guī)劃，并帶領(lǐng)相關(guān)人員根據(jù)規(guī)劃開展設(shè)計(jì)研發(fā)工作； 2、..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：供熱采暖/動(dòng)力燃?xì)?/li>
- 所在地區(qū)：安徽-合肥市
- 聯(lián)系人：許經(jīng)理
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- 郵政編碼：230000
工作地址
- 地址：合肥市包河區(qū)馬鞍山路130號萬達(dá)廣場6號樓2201-2206
