全選
申請職位
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4-10K/月申請職位1.根據(jù)公司分配的本區(qū)域年度/月度營銷目標(biāo)以及其他任務(wù)要求,制訂具體銷售方案與執(zhí)行。 2.獨立開拓和維護(hù)銷售渠道/項目業(yè)務(wù)和客戶,了解客戶需求動態(tài),挖掘潛在客戶,跟蹤客戶開發(fā)情況。 3.建立順暢..
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8-15K/月申請職位崗位職責(zé): 1) 根據(jù)總體銷售目標(biāo)進(jìn)行分解,落實實施方案,推進(jìn)銷售計劃按進(jìn)度達(dá)成; 2) 負(fù)責(zé)展開具體項目的策劃與跟進(jìn)實施,與客戶單位進(jìn)行溝通,組織售前、售中和售后的具體工作; 3) 負(fù)責(zé)對客..
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4-9K/月申請職位崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司制度要求,進(jìn)行長虹中央空調(diào)產(chǎn)品銷售,完成公司下達(dá)的銷售、利潤指標(biāo)。 2、制定區(qū)域銷售政策,維護(hù)產(chǎn)品價格體系,進(jìn)行渠道客戶開發(fā)、推進(jìn)終端建設(shè),拓展工程項目的實施。實..
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10-15K/月申請職位崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)執(zhí)行銷售計劃,推進(jìn)客戶項目進(jìn)展。 2、熟悉并展示公司產(chǎn)品,與客戶進(jìn)行商務(wù)談判。 3、完成公司設(shè)定的月度、季度、年度銷售目標(biāo)。 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限。 2、..
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面議申請職位崗位職責(zé): 1、維護(hù)和開發(fā)經(jīng)銷商,建立并完善指定區(qū)域內(nèi)的渠道銷售網(wǎng)絡(luò) 2、維護(hù)和開發(fā)客戶,為客戶提供空調(diào)系統(tǒng)解決方案,獲取訂單 3、與設(shè)計院、開發(fā)商等業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)方保持密切聯(lián)絡(luò),拓展業(yè)務(wù)機(jī)會 4、..
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4K以上/月申請職位崗位要求: 1、熟悉空調(diào)市場,了解商用中央空調(diào)產(chǎn)品及凈化系統(tǒng),兩年以上工作經(jīng)驗優(yōu)先 2、在銷售總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)具體的銷售工作; 3、根據(jù)公司整體經(jīng)營目標(biāo),參與制定銷售計劃,掌握銷售進(jìn)度; 4、..
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3-5K/月申請職位職位描述: 1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的中央空調(diào)銷售及推廣工作; 2、負(fù)責(zé)組織的銷售運作,包括計劃、組織、進(jìn)度控制和檢討; 3、為區(qū)域內(nèi)客戶及經(jīng)銷商提供售前及售后服務(wù)等支持跟進(jìn)工作; 4、訪問和激勵..
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10-15W/年申請職位工作內(nèi)容: 開發(fā)直銷項目 (甲方或者總包)。 深入跟蹤落實項目投標(biāo)進(jìn)度,流程及評標(biāo)準(zhǔn)則等。 每月的銷售預(yù)測,及時更新報備項目的進(jìn)展。 對于應(yīng)收AR要嚴(yán)格按照公司約定收回。 崗位要求: 本科或..
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15-20W/年申請職位崗位職責(zé): 1、對接地產(chǎn)開發(fā)商,進(jìn)行默哈孚品牌產(chǎn)品的項目銷售。參與開發(fā)商項目的談判與招投標(biāo),達(dá)成銷售目標(biāo)。 2、面對不同項目樓盤制作針對性的方案,銷售過程中宣講默哈孚品牌,與客戶建立良好的..
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15-20W/年申請職位崗位職責(zé): 1、確定并執(zhí)行所負(fù)責(zé)的OEM客戶業(yè)務(wù)策略,完成銷售目標(biāo)。 2、有效開展OEM客戶和代理商的開發(fā)工作,拜訪重點客戶。 3、維護(hù)區(qū)域客戶關(guān)系,挖掘、引導(dǎo)客戶需求,發(fā)現(xiàn)銷售機(jī)會。 4、協(xié)助所負(fù)..
- 公司規(guī)模:500 - 999人
- 公司性質(zhì):外商獨資
- 所屬行業(yè):空調(diào)系統(tǒng)
- 所在地區(qū):江蘇-無錫市-新區(qū)
- 聯(lián)系人:吳小姐
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- 郵政編碼:214028
工作地址
- 地址:無錫市新吳區(qū)漓江路10號






